Guardamar del Segura pone en marcha un proyecto de orientación laboral
Un proyecto que tiene la finalidad de mejorar la inserción laboral de 30 personas
El Ayuntamiento de Guardamar del Segura ha recibido una subvención concedida por LABORA por importe de 19,700,00€ para financiar el proyecto “ORIENTA PLUS 2025”, con la finalidad de favorecer la inserción y mejorar la empleabilidad de personas con especiales dificultades de acceso y permanencia en el mercado laboral, Gisela Teva, Concejal de Promoción Económica ha explicado que “Orienta Plus 2025”, es una iniciativa novedosa que “…se basa en la contratación de una persona técnica orientadora con experiencia mínima de un año en orientación laboral, para mejorar la empleabilidad de 30 personas con especiales dificultades de acceso y permanencia en el mercado laboral (dadas de alta en Labora y en el caso de Guardamar del Segura dentro de los colectivos vulnerables definidos en la Ley de Empleo), mediante un sistema por módulos que premia los resultados obtenidos por las entidades, en razón al número de personas orientadas, ya que por cada persona insertada en el mercado laboral durante un mínimo de 90 días el Ayuntamiento recibe una mejora en la financiación”.
El proyecto se estructura a través de la metodología del Itinerario Personalizado de Inserción (IPI), que combina orientación laboral, formación en competencias personales y prospección empresarial adaptada a cada participante. Este enfoque se completa con un acompañamiento continuo durante los primeros meses tras la contratación, con el fin de garantizar la estabilidad en el empleo.
Finalmente, la edil ha indicado que la fecha prevista de finalización de esta iniciativa es agosto de 2026, recordando que “…la Agencia de Empleo y Desarrollo Local gestiona múltiples actuaciones para incentivar las políticas activas de empleo que en 2025 ascendieron a más de 2.000.000€ (programas de fomento de empleo para la contratación de personas con dificultades de inserción, orientación laboral, programas mixtos de empleo y formación, acciones formativas para desempleados, servicio de intermediación laboral mediante la Agencia de Colocación, etc..), reforzando con esta actuación el servicio de orientación, ya que a los medios propios y el acuerdo de colaboración con consorcio comarcal se suma un programa que permitirá aumentar la creación de oportunidades laborales para quienes más lo necesitan”.
